新岁启程,教育先行。2025年2月26日下午,教师教育学院在揽江楼S501召开新学期全体教工大会。会议由教师教育学院党委书记李霞主持。
党委书记李霞首先发表致辞。她指出,今年是十四五的收官之年,也是十五五规划的谋划之年,在这样一个关键的时间节点上,高等教育在优化布局、深化改革与发展、加强创新能力培养等方面均面临着机遇与挑战。作为师范生培养的学院,如何在新形势下积极创新作为,是每一位教师教育人需要深入思考的问题。本次会议的召开,有助于全院教职工进一步统一思想,开好新局,全面做好新时代人民教师的培育工作。
会议分两阶段进行。首先,学院领导依次就个人分管工作进行了详细部署,明确了新学期的工作重点与任务。其中,张相学副院长围绕新学期全院科学研究与基础教育集团建设相关工作展开布置,他强调,各位教师需把握时间节点,围绕科研项目、科研成果的申报以及论文的发表等工作内容及早进行准备,并提出了“全员科研、全面科研、全程科研、科研利教”的期许。在基础教育集团建设方面,张院长指出要打造特色鲜明的集团办学文化,围绕新质教育,打造一支“共研、共教、共学”的队伍,推动新质教育协作联盟建设,更好地实现校际合作共赢。
熊安沅副院长就本科毕业论文和实习管理相关工作进行了安排。她指出,学院的课程管理应注重调结构、控规模、提质量,在实习实践、毕业论文两大核心工作中,继续强化过程管理及考核。此外,熊院长也肯定了过去的一年中学院在国际化工作方面所取得的社会文化效益,并明确了未来在增加招生规模、加强学院的国际化氛围建设以及留学生支持体系建设等方面的发展方向。
刘玉柱副院长布置了研究生和学科相关工作。他为学院在研究生教务工作、国优计划实施、教育硕士学科专业领域拓展、师资队伍建设以及学术氛围建设等方面的未来发展指明了方向,并提出了建设研究型学院的发展目标。
霍晓音副书记就学院学生相关工作进行了说明,主要包括学生日常管理以及招生就业两方面的情况。他强调,教育教学和学生工作有着相同的目标,二者均致力于人才的培养,为此,应加强学生工作和教学工作的联动,以帮助学院更好地掌握学生的全面状况。
杨作东院长对学院新学期工作提出了总体要求。他强调,十五五规划时期将是学院发展的关键阶段,学院应深入探索南信大特色的国优计划培养模式,同时扩充研究生培养的专业领域及层次,加强旗帜性人才的引进,推动学院向研究生人才培养持续转型。
接下来,大会进入表彰环节。首先,会议对上学期教师教育学院第二届教工大会上评选出的优秀提案进行了表彰。在第二届教工大会的分组讨论环节,各位教师积极踊跃发言,建言献策共谋学院发展,最终共评选出5件提案作为学院优秀提案,提案内容涉及学术年鉴制度、教学研讨活动、教学比赛积分、人工智能教育应用以及课时费标准提升等多个方面。其中,部分提案已得到落实,如设立教师信箱和提高课时费等,其他提案则已协同校院进一步统筹落实。
会议还对寒假期间廉洁知识问答活动中的优秀教师党员进行了表彰。为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,推进落实党中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》,寒假期间学院党委组织了廉洁知识问答活动,最终经学院党委研究决定,对本次活动中表现优秀的教师党员进行表彰,并颁发特等奖、一等奖、二等奖、三等奖,以激励全体教工廉洁自律,营造风清气正的学院环境。
最后,学院党委书记李霞进行了总结发言。在发言中,李书记强调了学院在新阶段的发展要求,并传达了学校新学期全体中层干部大会的精神,要求全体教师聚焦“主动、创新、务实、精心”四个关键词,明确历史阶段与发展方向,服务国家战略。她指出,学院各项工作要与时俱进,各位教师应积极运用数字技术如DS大模型服务教育教学,拓展网络育人空间。同时,她也强调了教师队伍的师德师风建设,并以近期高校师德事件为鉴,要求全体教工守好师道,廉洁自律。
本次会议不仅是对新学期工作的全面部署,更是对学院未来发展的深入谋划。全体教工将以本次会议为指引,以更加饱满的热情和更加务实的作风,投入到新学期的各项工作中,为培养新时代人民教师、推动学院高质量发展贡献力量。
会议现场
张相学副院长布置工作
熊安沅副院长布置工作
刘玉柱副院长布置工作
霍晓音副书记布置工作
杨作东院长部署工作要求
工会优秀提案表彰
优秀提案受表彰成员合影
廉洁知识问答活动颁奖
李霞书记主持并作总结